Les copiamos la siguiente noticia, esto supone un giro en la política migratoria japonesa. Sin embargo es un indicador de la gravedad de la situación. La nota periodística, sin embargo, no nos aclara muchas cosas, desde la forma en que se aplicará este programa, que instancia gubernamental será la encargada de ofrecer el incentivo y otras que esperemos sean aclaradas en el curso de los días.
TOKYO (AP) - Japón ofrecerá dinero en efectivo para los desempleados extranjeros de ascendencia japonesa que deseen volver a su casa, en su mayoría a Brasil y Perú, para evitar lo que funcionarios dijeron suponen un grave problema de desempleo.
Miles de extranjeros de ascendencia japonesa, que había sido contratado en contratos temporales o de referencia, han perdido su empleo recientemente, en su mayoría de fabricantes como Toyota Motor Corp. y sus afiliados, que están luchando para hacer frente a una recesión mundial.
El número de extranjeros que buscan ayuda del gobierno para encontrar empleo ha aumentado en los últimos meses a 11 veces en relación al año anterior en más de 9,000 personas, según el Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar Social.
"El programa responde a un creciente problema social", dijo el funcionario del Ministerio Hiroshi Yamashita. El nuevo programa sólo se aplica a los brasileños y los peruanos de ascendencia japonesa que han obtenido visados de trabajo. No se aplica a otros extranjeros en Japón, dijo Yamashita.
El Gobierno dará 300,000 yenes (3,000 dólares) a un extranjero desempleado de ascendencia japonesa, que desea salir del país, y 200,000 (2,000 dólares) a cada uno de los miembros de la familia, dijo el Ministerio. Pero deben renunciar a volver a Japón. El presupuesto para la ayuda aún no está decidido.
El programa de visas para los sudamericanos de ascendencia japonesa se introdujo en parte en respuesta a una escasez de mano de obra en Japón, donde la población está disminuyendo y envejeciendo. Pero la necesidad de estos trabajadores se ha reducido en los últimos meses después de la crisis financiera mundial del año pasado. La tasa de desempleo ha aumentado a 4,4 por ciento.
Tokio ya ha asignado 1,08 millones de yenes (10,9 millones de dólares) para la formación, incluyendo clases de idioma japonés, para 5,000 los trabajadores extranjeros de ascendencia japonesa.
Tradicionalmente, las grandes empresas ofrecen empleo vitalicio a sus trabajadores, y así los trabajadores contratados con contratos temporales han sido los primeros en perder sus puestos de trabajo en esta recesión.
Tomado de: Mainichi Shimbun 1 de abril de 2009
2 comentarios:
Debemos de pensar muy bien esta alternativa , muchos se acogerán a esta nueva disposición sobretodo aquellos que ya son mayores de 45 años donde se hace más difícil encontrar trabajo es una oportunidad que debemos de pensar muy bien , porque sinceramente a partir de ahora será casi imposible conseguir un nuevo trabajo y pensar en irse a la edad de 45 para arriba y regresar a Japón nuevamente no va a tener ya sentido; veo realmente que esto se acabó para muchos y solo los jóvenes que saben bien el idioma podrán quedarse para estudiar o seguir nuestros pasos de obreros.
En España una alternativa parecida, ofrecer dinero a los inmigrantes para que regresen a sus países, no tuvo éxito, resultó un completo fracaso. Nos informaron que en Gunma Ken, se había hecho una propuesta similar, pero no es confirmada. Así que por allí a algunos les puede beneficiar, pero a la mayoría, no. Los años son un buen indicador para que las personas tomen sus decisiones. Pasados los 50 años un trabajador de una planta manufacturera es considerado, "viejo", esa es la realidad. Y siempre estuvo allí, otra cosa es que no hayamos querido verla.
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